金秋九月，建亨集團(tuán)希宇上東城的伙伴們來到了美麗的桂林青獅潭松湖邊。伴著徐徐秋風(fēng)，伙伴們在這里開啟了兩天的“挑戰(zhàn)自我，凝聚團(tuán)隊(duì)，熔煉一流團(tuán)隊(duì)”的精彩之旅。暫時拋開生活中的瑣事，扔掉工作的煩惱，每個人都通過這次的拓展訓(xùn)練，更深刻地認(rèn)識了自己，更好地融入了團(tuán)隊(duì)。那么，到底在這次的拓展訓(xùn)練中發(fā)生了什么呢，讓我們一睹為快。

首先，一場破冰小游戲讓大家都像孩子一樣開心的玩著。在這里沒有男女之分，沒有老幼之別，更沒有上下級的關(guān)系存在，有的是只是大家放下各種顧慮，開心地投入其中。

緊接著，根據(jù)教練要求，所有人自行分成四個小組，選出正副隊(duì)長，并作隊(duì)旗、隊(duì)歌、隊(duì)型展現(xiàn)。盡管不能像畫家一樣畫出漂亮的圖案，也不能像沒有書法家一樣寫出漂亮的字體，但我們的隊(duì)員仍然認(rèn)真的畫著寫著。每個人都為自己所在的隊(duì)伍出謀劃策。

看看每個隊(duì)伍精彩的造型，是否精氣神十足呢？

當(dāng)然，這只是讓大家找到了自己的組織，初步建立了團(tuán)隊(duì)的概念，接下來就是依靠團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)的時候了。

  鼓動人心。用一面綁有繩子的鼓合力墊球，怎樣才能獲得最多的墊球次數(shù)，對于團(tuán)隊(duì)協(xié)作的緊密程度是個考驗(yàn)?；锇閭儚膭傞_始的不知道怎么墊球，到慢慢的掌握墊球方法，從剛開始的0個，5個到最后一起努力，2分30秒的時間可以墊162個。

信任背摔。1.5米的高臺，挑戰(zhàn)的不僅僅是個人的膽量，也是個人對團(tuán)隊(duì)的信任，更是團(tuán)隊(duì)成員之間的信任和責(zé)任感。“小伙伴們準(zhǔn)備好了嗎？”“好了”“我來了”“來吧”，就這樣非常簡單的幾個字，我們把自己交給這個團(tuán)隊(duì)，交給我們信任的充滿責(zé)任感的團(tuán)隊(duì)。

經(jīng)過一上午的訓(xùn)練，所有人進(jìn)入休整時間。來個小游戲讓大家放松放松吧——小雞是怎樣長大的。誠信是合作的基礎(chǔ)，只有充分誠信才能打造高效率的團(tuán)隊(duì)。學(xué)會主動，合作更加親密無間。

休整后，伙伴們又開始了精彩的活動時間。

達(dá)芬奇的密碼。這是一個提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力的項(xiàng)目，也讓我們知道工作遇到問題需要主動反饋問題、主動分享經(jīng)驗(yàn)。

穿越電網(wǎng)?？v橫交錯的幾根線組成的電網(wǎng)是擺在團(tuán)隊(duì)面前的困難。在困難面前，伙伴們都變成了真正的勇士?？纯从率總兊木时憩F(xiàn)。

在團(tuán)隊(duì)的齊心協(xié)力共同努力下，伙伴們終于通過了電網(wǎng)，迎來到最后一個拓展項(xiàng)目——畢業(yè)墻。

看到4.2米的高墻，大家都有個疑問怎么可能上去。但是最終的結(jié)果告訴我們，沒有什么是不可能的，團(tuán)結(jié)就是力量。而那些為了團(tuán)隊(duì)的成功努力付出的伙伴也讓人十分感動，感恩。不管是第一個爬上墻頭的人，還是在下面咬著牙當(dāng)基石的人，亦或是指揮著大家統(tǒng)一行動的人，當(dāng)最后一人成功躍上墻頭的時候，我們成功了。伴著大家的辛苦付出與汗水的這份成功，同時激發(fā)了大家的無限潛能，也讓彼此之間的關(guān)系更加親密無間，讓我們堅(jiān)信團(tuán)隊(duì)的力量。

很快，一天的活動結(jié)束了?；锇閭冇泻顾?，但有的更多的是收獲。帶著這份收獲，相信伙伴們在接下來的工作中一定能夠更加的積極向上，更大的發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為公司的發(fā)展建言獻(xiàn)策。而公司也一定會在一個團(tuán)結(jié)合作的一流團(tuán)隊(duì)的努力下蓬勃發(fā)展。